شركت بازاريابي شبكه اي عطاكو

مانند انسان هاي سالم كسب و كار سالم نيز بازتابي از بدن، ذهن و روان قوي است. در كسب و كار اين امر به معناي اقدام مداوم (جنبه فيزيكي)، نگرش مثبت (جنبه ذهني)،هدف جذاب(جنبه رواني) است.

ما در زير پنج نشانه براي خلق كسب و كار سالم بيان مي كنيم تا براي شما، تيم و مشتريانتان به منظور داشتن كيفيت بالا در سال هاي متمادي سودمند باشد.

1-روياي خود را تجسم كنيد.

2-هدف خود را تعيين كنيد.

3-تيم خود را آموزش دهيد.

4-صادقانه رفتار كنيد.

5-زندگي خود را دوست بداريد.

روياي خود را تجسم كنيد.

اين مرحله به شما انگيزه اي براي پشت سر گذاشتن مراحل كسب و كارتان ارائه مي دهد.اين يك نيروي محركه است كه شما را براي رسيدن به خواسته قلبيتان هدايت مي كند.تجسم يك زندگي ايده آل به شما اين شهامت را مي دهد تا از آسايش زندگي خود خارج شده و با انجام كارهاي با ريسك بالا زندگي خود و ديگران را تغير دهيد.

عدم داشتن رويا، دليلي است كه بيشتر افراد و كسب و كارها با شكست مواجه مي شوند.موانع به طور اجتناب ناپذيري در سفر شما به سوي موفقيت ظاهر مي شوند،روياهاي ماست كه به ما دليل متقاعد كننده براي از ميان برداشتن آن ها ارائه مي دهد.بدون روياي جذاب، تسليم شدن آسان است و ما را به يك زندگي در حد متوسط به جاي زندگي فوق العاده مقيد مي كند.

بنابراين، مرحله اول ورود به اين شغل يا هركار ديگري پرسيدن اين سوال از خودتان است كه "چرا من اين كار را انجام مي دهم؟زندگي ايده آل من چه شكلي است؟اگر منابع زمان، پول و سلامتي در زندگي من فراوان بودند،چه كاري بايد انجام مي دادم؟پس با نوشتن پاسخ هاي خود سرگرم شويد و از ابتكار و خلاقيت خود استفاده كنيد.

هدف خود را تعيين كنيد.

روياهاي خود را به دقت بخوانيد. اين عبارت چيزي بيش از لغات صرف هستند.آن ها تعهدات محكمي هستند كه مهم ترين ارزش هاي ما را تعيين مي كند و درك عميقي از آنچه براي زندگي خود انتخاب كرده ايم كه ما ارائه مي دهند.

سوختي كه روياي شما را روشن نگه مي دارد،باورهاي شماست.اول و مهمتر از همه اين باور است كه شما شايسته رويا و هدف خود هستيد. برنامه هاي رشد شخصي، برنامه هاي شنيداري و كتاب ها مي توانند به تقويت اين باور است كه شما شايسته رويا و هدف خود هستيد،كمك كند.

مطالعه زندگي افراد عادي كه از طريق بازاريابي شبكه اي به زندگي فوق العاده اي رسيده اند، براي تقويت باور توانمندي شما ارزشمند است.

ساخت باور شما نسبت به شركتتان و محصولات يا خدمات آن مورد بعدي مي باشد.دو مسير متقارن، شما را به هدف نهايي خواهد رساند: "محصول محصول" بودن توسط استفاده شخصي از محصولات يا خدمات شركت تان و شنيدن تجربه هاي مثبت ديگران در استفاده از آن ها.

اگر باورهاي شما در مورد سه حوزه مهم شامل ارزش و توانمندي شخصي،شغل بازاريابي شبكه اي و شركت شما و محصولات يا خدمات آن به اندازه كافي باشد، در اين صورت شما آماده تشكيل و آموزش تيم خود هستيد.

تيم خود را آموزش دهيد.

اعضاي تيم شما از طريق مشتريان موجود يا دعوت ديگران به مشاهده فرصت كسب و كارتان به وجود مي آيند.صرف نظر از آنچه آن ها را به اينجا كشانده است، آن ها بايد توسط شما آموزش ببينند و راهنمايي شوند.

پس از راهنمايي توزيع كنندگان جديد با دلايل تجسم رويا و تعيين هدف، زمان آموزش او براي چگونگي انجام آن هاست.بهترين شيوه رضايت بخشي متقابل براي آموزش توزيع كننده جديد، مشاركت با او در ساخت كسب و كار اوست.

بهترين شكل آموزش در ابتدا نمايش سپس تمرين خواستن و در نهايت بازخورد دادن عضو جديد است.اين سه مرحله از روند آموزش صرف نظر ازروش انتخابي شما براي تماس اوليه، پيگيري و معرفي مي باشد.

موفقيت، موفقيت مي آورد. با دقت كار كردن با توزيع كنندگان به آنان كمك مي كند تا به زودي موفقيت را تجربه كنند.هرچقدر آن ها بتوانند تحت نظارت و تجربه شما تمرين كنند، سريع تر مي توانند اعتماد به نفس و توانمندي لازم براي آموزش اعضاي تيم خود را پيدا كنند.

صادقانه رفتار كنيد.

بسياري از توزيع كنندگان جديد، زماني كه اين مدل كسب و كار را آغاز مي كنند شروع به مطالعه كتاب هايي در زمينه نتورك ماركتينگ و تحليل ها و خواندن ايميل ها مي كنند.در حالي كه اين موارد در كسب و كار شما نقش ايفا مي كند،اما فقط رفتار شما (با پشتوانه باور) است كه نتيجه مي دهد.

طي تماس هاي اوليه شما وظيفه داريد صادقانه رفتار كنيد. در دنياي حال حاضر كه فروش با دروغگويي و اغراق براي متقاعد كردن مشتري آتي به خريد بدنام شده است، ما بايد صادقانه و مطابق اخلاق رفتار كنيد.

دانشگاه بازاريابي، دستورالعملي را در بيان شيوه ها و قوانين منصفانه و اخلاقي براي راهنمايي شغلي ما تهيه كرده است. (اين دستورالعمل در مورد بخش مربوط به دستورالعمل اخلاقي شركت فروش مستقيم است.)

به عنوان يك بازارياب شبكه اي مورد تأييد مي بايست:

1- خود، شركت، محصولات و خدمات آن را صادقانه معرفي كنيد.

2- بيشترين منافع را براي مشتريان خود به دقت در نظر داشته باشيد. هرگز مشتريان را به خريد محصولات يا دادن تعهداتي كه ممكن است اثر مضري روي سلامت يا ثبات مالي آن ها داشته باشد، ترغيب نكنيد.

3- صادقانه خودتان، شركت، محصولات و اهداف درخواست هاي خود را به شركت يا مشتريان آتي معرفي كنيد. سؤالات را به طور مستقيم و صادقانه پاسخ دهيد.

4- طرح هاي درآمدي واقعي را ارائه دهيد كه با فروش گزارش شده شركت شما، سود و متوسط درآمدهاي شخصي مطابقت داشته باشد.

5- به مشتريان بگوييد كه درآمدهاي آن ها به طور مستقيم مربوط به بازاريابي آن ها و مهارت هاي رهبري و تلاش هاي شخصي خود آن ها خواهد بود.

6- اطلاعات بدهيد، اما نصيحت نكنيد.

7- هرگز از اين شغل از طريق بد نام كردن هر شركت بازاريابي ديگري حمايت نكنيد.

8- ساير بازاريابان شبكه اي را حمايت و تشويق كنيد تا در شركتي كه هستند موفق باشند، به جاي اينكه آن ها را فريب دهيد كه به شركت شما ملحق شوند. هرگز عمداً عضوگيري يك عضو فعال در شركت ديگر را در داخل شركت خود انجام ندهيد. (اگر عضوي با شما تماس گرفت، سپس شما اطلاعات مربوط به درخواست او را ارائه دهيد.)

9- گرفتار دسيسه هاي زنجيره اي يا هرمي غير قانوني توسط فرستادن نامه هاي الكترونيكي ناشناس از طريق اينترنت، فرستادن فكس هاي ناخواسته يا برگزاري جلسات "بازاريابي كميني" نشويد.

10- مزيت هاي محصولات خود را فقط همان طور كه در اسناد بازاريابي شركت شما اظهار شده و طبق تجربه شخصي خودتان بيان كنيد.

11- آموزش مستمر مورد نياز براي صدور گواهينامه حرفه اي را ادامه دهيد.

12- راهبر باشيد. توافقات تيم بازاريابان مي تواند شما را در ساخت شركتي با يكپارچگي بالا راهنمايي كند.

اعتبار، اعتماد را مي سازد. به طوري كه تام اِسكريتر فصيحانه مي گويد: "سه دليل وجود دارد كه چرا مردم از شما خريد مي كنند. بيشتر ما فكر مي كنيم اين به خاطر (1) شركت، (2) محصولات يا خدمات، يا (3) طرح درآمدي شركت است. خير، سه دليل واقعي اين ها هستند كه مردم از شما خريد مي كنند: (1) آن ها شما را مي شناسند، (2) آن ها شما را دوست دارند، (3) آن ها به شما اعتماد دارند."

زندگي خود را دوست بداريد.

آخرين اما نه كم اهميت ترين نشانه كسب و كار سالم، ميزان لذت بردن شما از كار و زندگي است.ما در يك رابطه تجاري هستيم.ما علاوه بر محصولات و خدمات، پتانسيل استقلال مالي و زماني مي فروشيم.آيا شما جذب كار مي شويد با كسي كه مضطرب و پريشان است؟يا بيشتر مشتاق كار هستيد با كسي كه در زندگي شاد وهيجان زده است و نگرش وفورر دارد؟

قانون جذب نقش مهمي را در جذب مشتريان و اعضاي تيم به كسب و كارهاي شبكه اي دارد. اين موضوع نبايد دست كم گرفته شود. يكي از راه هاي قانون جذب، از امروز شروع به زندگي با رؤيايتان است. در حالي كه برخي جزئيات ممكن است امكان اجراي فوري نداشته باشند، احساساتي كه از زندگي با رؤيا ناشي مي شوند در هر زمان براي شما در دسترس هستند.

با هلدينگ بزرگ عطاكو در سايت atamlm.ir همراه ما باشيد.

در اين مقاله تصميم داريم به روش پيشرفت و عوامل موفقيت در نتورك ماركتينگ بپردازيم و مواردي كه باعث كسب درآمد بيشتر در اين زمينه مي شوند را بررسي نماييم.

نتورك ماركتينگ فرآيندي است كه هرچه در آن بهتر باشيم، آينده روشن تري در انتظار ماست.ام ال ام ماركتينگ درباره شناخت افراد ، كمك به ديگران و يادگيري بيشتر و ساختن روابط واقعي و بلند مدت با كاربراني است كه وجود آن ها در موفقيت ما موثر است.

محققان دانشگاه MIT به اين نتيجه رسيده اند كه هرچه كارمندان، ارتباط اجتماعي بيشتري داشته باشند عملكرد بهتري دركار خود خواهند داشت.

در ادامه به بررسي چند مورد كه باعث موفقيت در زمينه بازاريابي شبكه اي مي شود، ميپردازيم.

1-خشك و جدي بودن را تمام كنيد.

براساس تحقيقات مردم با دو فاكتور ديگران را ارزيابي مي كنند، يكي خونگرمي و ديگري تخصص فني افراد.حتي به خونگرمي بيشتر از تخصص اهميت مي دهند.پس سعي كنيد با ديگران دوستانه رفتار كنيد.اگر با برقراري رابطه اي خوب به مردم كمك كنيد، بصورت معمول آن ها نيز در زمان لزوم به لطف شما پاسخ خواهند داد.

2-شايد برخي روابط در ميان ارتباطات فعلي شما باشد.

ارتباط با افرادي كه در شبكه شما حضور داشته و پيشتر آن ها را ميشناسيد، بسيار كاربردي تر است.براي مثال دعوت شدن به يك رخداد توسط افرادي كه قبلا آن ها را ميشناختيد، به شما فرصت آشنايي با افراد جديد را مي دهد كه گاهي منجر به تغيري بزرگ در كار يا زندگي شما مي شود.

3-از لينكدين استفاده كنيد.

در پروفايل لينكدين خود با افراد تازه ارتباط برقرار كنيد.به همين سادگي با افراد جديد بصورت مجازي ارتباط خواهيد داشت.هرچيزي لازم باشد در پروفايل شما موجود است و مي توانيد ديگران را از شغل و فعاليت خود آگاه كنيد.

4-شراكت كنيد.

وقتي با اشخاص ديگر همراه هستيد، رسيدن به اهداف مشترك آسانتر است.ملحق شدن به گروه هاي جديد ترسناك نيست،اگر تنها هستيد افراد تنها را در گروه يافته و با آن ها صحبت كرده و يك گروه كوچك ايجاد كنيد.

5-از قانون 1 دقيقه تبعيت كنيد.

نيازي نيست قول انجام كارهاي بزرگ را به ديگران بدهيد.در ابتدا از قانون يك دقيقه استفاده كنيد يعني كارهايي را قبول كنيد كه فقط 1 دقيقه وقت شما را مي گيرند.به اين ترتيب مي توانيد كارهاي خود را مديريت كرده و به قول خود نيز عمل كنيد.

6-ديگران را باهم آشنا كنيد.

اگر افرادي را مي شناسيد كه مي توانند به هم كمك كنند و مشكل ديگران را حل كنند، آن ها را با هم آشنا كنيد.مردم معمولا قدردان اين كارها هستند.شايد از اين طريق بتوانيد مشكلات بزرگي را از هر دو طرف حل كنيد.تمام كاري كه بايد انجام دهيد ارسال يك پيامك يا يك تماس تلفني است.نتيجه كار، شما را فردي دوست داشتني مي كند كه واقعا دوست دارد به ديگران كمك كند.

در هلدينگ بزرگ عطاكو در سايت atamlm.ir همراه ما باشيد.

در اين مقاله تصميم داريم شما را با تعدادي از شركت هاي برتر بازاريابي شبكه اي دنيا آشنا كنيم.شركت هايي كه از طريق ام ال ام ماركتينگ توانسته اند نه تنها در كشور خودشان بلكه در دنيا مطرح شوند و به درآمد هايي بسيار بالايي دست يابند و با تعداد زيادي از افراد همكار شوند و اشتغال زايي كنند.

اولين و بزرگترين شركت در زمينه نتورك ماركتينگ شركت Amway مي باشد كه قطعا نام آن را شنيده ايد.شركت Amway در سال 1959 در كشور آمريكا تاسيس گرديد و فعاليت خود را آغاز كرد. اين شركت توانسته محصولات خود را كه شامل محصولات سلامتي، زيبايي و بهداشتي است به فروش برساند.

درآمد اين شركت در سال 2017 ، 8.80 ميليارد دلار بود.

دومين شركت بزرگ دنيا در زمينه بازاريابي شبكه اي شركت Avon است.اين شركت در سال 1886 در كشور آمريكا آغاز به كار كرد.شركت اوان پروداكتس شركت آمريكايي لوكس است كه در زمينه توليد و توزيع طيف وسيعي از لوازم آرايشي، محصولات مراقبت هاي شخصي و زيبايي، عطر و پوشاك و اسباب بازي فعاليت مي كند.

درآمد اين شركت در سال 2017 ، بالغ بر 5.70 ميليارد دلار بود.

شركت بعدي Herbalife نام دارد. اين شركت فعاليت خود را در سال 1980 در كشور آمريكا آغاز كرد.شركت هرباليف اينترنشنال يكشركت بازاريابي چند مليتي است كه در زمينه توسعه بازار و فروش مكمل هاي غذايي، كنترل وزن، تغذيه ورزشي و وسايل شخصي فعاليت مي كند.اين شركت در حدود 7800 كارمند در سراسر دنيا دارد.

درآمد اين شركت در سال 2017 ، 4.50 ميليارد دلار بود.

چهارمين شركت، شركت Vorwerk است.اين شركت در سال 1883 در كشور آلمان تاسيس شد.كسب و كار اصلي آن ها در زمينه توزيع مستقيم محصولات مختلفي نظير لوازم خانگي مانند جارو برقي،لوازم آشپزخانه و لوازم آرايشي است.اين شركت بيش از 12هزار كارمند و بيش از 590 هزار نماينده فروش دارد.

درآمد شركت در سال 2017 ، 4.20 ميليار دلار بوده است.

شركت Mary Kay پنجمين شركت بازاريابي شبكه اي مطرح دنياست كه در سال 1963 در آلمان بنا نهاده شد.محصولات اين شركت شامل محصولات مراقبت از پوست و آرايشي و بهداشتي است.

درآمد اين شركت در سال 2017 بالغ بر 3.50 ميليارد دلار بود.

شركت Infinitus از جمله شركت هاي مطرح دنيا در زمينه ام ال ام مي باشد. شركت در سال 1992 در كشور چين تاسيس شد.

درآمد اين شركت در سال 2017 برابر 3.41 ميليارد دلار بود.

شركت بعدي شركت Quanjian است . اين شركت در سال 2006 در كشور چين آغاز به كار كرد.

و درآمد آن در سال 2017 ، 2.89 ميليار دلار بود.

بسيار شركت ديگر نيز وجود دارد كه فروش خود را بر اين پايه بنا نهاده اند و از اين طريق به سود و فروش بالايي رسيده اند.

با هلدينگ بزرگ عطاكو در سايت atamlm.ir همراه ما باشيد.

چه چيزي بهتر از اين كه رييس خودتان باشيد، ساعت كارتان را خودتان تنظيم كنيد، حقوق و دستمزد يا درآمدتان را تعيين كنيد، دفتر كارتان را جايي كه مي خواهيد انتخاب كنيد؟

پاسخ اين مساله را از وين ناجنت بنيانگذار و افسر ارشد با ۱ ميليارد دلار فروش مستقيم از اعضاي باشگاه مسافرتي و اوقات فراغت بخواهيد. او بيش از دو دهه است كه در فروش مستقيم آغاز به كار كرده.

در آن زمان، اين صنعت با چالش هاي زيادي مواجه بود كه به طور عمده اقليت شركت هاي استخدام نمايندگان، هزينه هاي پيش بيني نشده آنها را بالا مي برد و آنها را قانع كرد تا جحم زيادي از موجودي هاي غير قابل برگشت را با مبلغ كمي يا بدون ارزش واقعي خريداري كنند.

اگرچه امروزه بسياري از شركت هاي معتبر وجود دارند، كه با اشاره به فروش مستقيم ، بازاريابي چند سطحي يا بازاريابي شبكه اي مي تواند خاطرات طرح هاي هرمي و روياهاي متزلزل را كه پيش از اين هم در سرتاسر با عناوين مختلف منتشر شده اند،يادآور شود.

ناجنت معتقد است شما نمي توانيد تمام شركتهاي بازاريابي شبكه اي را با يك شوك يا ضربه گسترده ترسيم كنيد.( به يك چشم نگاه كنيد) او در سال ۲۰۰۵ شركت خود را براي كمك به مردم با فان و سرگرمي، آزادي و تحقق يافتن از طريق سفر با همراهي خانواده و دوستان پيدا كرد.

موفقيت شركت بر اساس اصل تعادل كار و زندگي است، يكي از فلسفه ناجنت اين است كه زندگي از طريق يك شبكه رو به رشد از نمايندگان، گسترش مي يابد. به گفته وي : زندگي ات را بساز … با كارت زندگي كن!

ناجنت مي گويد: “من در هيئت موسسه غير انتفاعي كه برنامه هاي پايدار براي كودكان مورد نياز در سراسر جهان را پشتيباني مي كند، اهداف ايجاد شده اي دارم،

“اگر فردي پول بيشتري در ماه به دست آورد، به آنها يك اتاق تنفس مالي مي دهد. اگر آنها آن را با ثبات بيشتري دنبال كنند، كه لذت بخش هم هست، ما مي توانيم آنها را بيشتر بسازيم. در آن لحظه، آنها احساس فراواني مي كنند. بنابراين اكنون حدس مي زنم آنها چه مي كنند؟ آنها باز مي گردند! بازاريابي شبكه اي اين امكان را فراهم مي كند.”

بر اساس آخرين آمار فدراسيون جهاني فروش مستقيم، فروش مستقيم جهاني در سال ۲۰۱۵ به ميزان ۷٫۷ درصد افزايش يافت و به ۱۸۳٫۷ ميليارد دلار رسيده است. پتانسيل صنعت به ويژه براي هزاره اي كه در حال ورود به نيروي كار است، بسيار جذاب است.

اين افراد كه بين سالهاي ۱۹۷۷ و ۲۰۰۰ متولد شده است پدر و مادرشان، با وجود داشتن اعتماد و اطمينان به كارفرمايان خود، شغل خود را از دست داده اند، و سپس براي پيدا كردن كار بدون در نظر گرفتن تحصيلات و تجربه خود تلاش مي كنند. در نتيجه، اين هزاره كارآفريني را به عنوان مسير جايگزين براي آزادي مالي در نظر مي گيرند.

در مدل ارتباط مستقيم با مصرف كننده براي مدت بيش از نيم قرن با موفقيت به فروش كالاها و خدمات در لوازم آرايشي و بهداشتي، لوازم خانگي، تغذيه، مسافرت و صنايع فن آوري دست يافته است. به رغم رشد و طول عمر، دلايل متعددي وجود دارد كه به كار فروش مستقيم توجه شود، از جمله:

آزادي كارآفريني: شما مي توانيد رئيس خودتان باشيد – با تقريبا هيچ هزينه اضافي. توصيه مي شود كه در ابتدا كار روزانه خود را حفظ كرده و بخشي از وقت خود را به كار ببنديد. اگر شما بتوانيد اصولي و صحيح، تجارتتان را بسازيد، در نهايت مي توانيد تمام وقت به آن بپردازيد.

پتانسيل درآمد نامحدود: بر خلاف دنياي شركتي، جايي كه افزايش رتبه شما ممكن است بر روي هر چيزي از استعداد و اقتدار شما تا خلق و خوي شما متمركز باشد.

توسعه شخصي: شركت هاي فروش مستقيم همراه و ياور خوبي براي شما جهت تبديل شدن به خودتان هستند. اين تضمين مي كند كه شما را تبديل به يك كارآفرين موثرترجهت حفظ رشد شركت مي نمايد. از كتابها و ويديوها تا كنفرانسها و سمينار ها مربيگري به صورت يكجا، شما بايد ابزارهايي را كه لازم داريد تا به پتانسيل كامل خود برسيد را، داشته باشيد.

آموزش مداوم: شما رئيس خودتون باشيد بدون اينكه خودتان رييس باشيد. مثل آموزش مربيگري شخصي، آموزش حرفه اي هميشه در دسترس است. بيشتر از يك درخواست آموزش و پرورش و منتظر رئيس خود براي تاييد آن بر اساس بودجه نيستيد. همه چيزهايي كه شما بايد بدانيد تا در كسب و كارتان موفق شويد، به دست شما مي رسد. پشتيباني در حال انجام از طريق ابزار فروش، محصول و بازاريابي مانند وب سايت ها، دفاتر پست، اسناد چاپي و غيره در دسترس است.

وفاداري و رفاقت: چيزي به عنوان برقراري ارتباط با افرادي كه ديد شما را به اشتراك ميگذارند وجود ندارد. همانطور كه مي گويد، “آهن آهن را تميز مي كند”. با پيوستن به يك سازمان فروش مستقيم ، شما با افرادي نظير خود كه مي توانند با مبارزه و تلاش خود از موفقيت شما حمايت كنند، همسو مي شويد.

در سايت atamlm.ir همراه ما باشيد.

چگونه به سوالات و ايراداتي كه افراد و ورودي هاي جديد بر نتورك ماركتينگ وارد مي كنند پاسخ دهيم؟چرا بعضي از ورودي هاي جديد از پيوستن به اين صنعت بزرگ يعني بازاريابي شبكه اي امتناع مي ورزند؟چگونه افراد تيم را پيگيري كنيم؟در اين مقاله شما مي توانيد به تمام اين سوالات پاسخ دهيد.

رفع اين نوع ايرادات همراه با سند و منطق براي افراد قابل قبول نيست بلكه بايد مشكل را از لحاظ احساسي و ذهني براي افراد حل كرد.در ادامه بيشترين سوالات را در اين زمينه مطرح مي كنيم:

-من اين كار رو دوست ندارم!

درباره اين ايراد مطرح شده بايد سعي كنيد ريشه اصلي آن را بيابيد.بايد بدانيد شخص دقيقا چه چيزي را دوست ندارد؟پس بايد تعدادي سوال از او بپرسيد...

خب چيو دوست نداري؟اون چيزي كه دوست داري چيه؟دنبال چي هستي؟تو الان داري همونجوري كه دوست داري زندگي مي كني و هرچي كه ميخواي داري؟يا يه بيزينس و هدفي داري كه به هرچيزي كه دوست داري برسي كه اين تجارت رو دوست نداري؟يا دقيقا كجاي نتورك رو دوست نداري؟

بهترين برخورد با اين افراد كه اين سوالات را مطرح مي كنند اين است كه درك كاملي از بازاريابي شبكه اي ندارند!شما فقط بايد دنبال اين باشيد كه چرا ورودي جديد شما اين جمله را بكار برده است؟و اينكه كاملا غيرمستقيم به اين پي ببريد كه آيا شخص بدون هيچ بهانه اي بازاريابي شبكه اي را دوست ندارد؟و اينكه چه شغلي را دوست دارد يا اينكه صرفا بهانه جويي مي كند؟آيا در حال حاضر تمام كارهايي كه واقعا علاقه دارد را انجام مي دهد؟

در قدم بعدي شما بايد مزاياي بازاريابي شبكه اي (نتورك ماركتينگ) را با مشاغل ديگر سبك سنگين كنيد.مانند درآمد تصاعدي،پاره وقت بودن،بهبود روابط عمومي،رشد شخصيتي،كمك به هم نوع و اينكه آيا شغلي با همه اين مزايا وجود دارد يا خير؟

-من پول شروع كردن اين كارو ندارم!

براي پاسخ دادن به اين ايراد، اولين سوال شما اين باشد كه الان كارت چيه؟و دقيقا داري چه كاري انجام ميدي؟

كه در جواب ميگن : كارمندم،كار آزاد دارم،دانشجوام و... كه در هر صورت براي به دست آوردن اين شغل و ادامه اون هزينه خيلي بالايي كرده و زمان زيادي گذاشته....

بپرسيد كاري كه واقعا بهش علاقه داري چيه؟

بعد از شنيدن جوابش ،بگيد اگه همه چيز براي شروع همون كار آماده بشه و مطمئن باشي كه به درآمد ميرسه،چقدر سرمايه ميخواد؟

وقتي مبلغ را گفت بگيد حالا حاضري بري پولش رو جور كني؟و چطور پولش رو جور مي كني؟

معمولا جوابي كه افراد در پاسخ به اين سوال ميدهند معمولا بيشتر از 1 تا 2 ميليون سرمايه مورد نياز براي بازاريابي شبكه اي هست،كه آن ها به طرق مختلف براي شغل مورد علاقه خودشون حاضرن جور كنند.

چون شخص نميداند پتانسيل درآمد بازاريابي شبكه اي چقدر است،كه بخواد براش پول جور كند... پس شخص رو به اين نكته برسونين كه اينجا قراره سرمايه گذاري كند،كه مبلغش 30 يا 50 ميليون نيست!نهايتا 2 ميليون.... كه در قبال آن هم محصول دريافت مي كنيد كه مي توانيد بفروشيد و پولتون سوخت ندارد.

-من كسي رو ندارم كه بيارم زير مجموعم!

اولين نكته راجب اين موضوع اين است كه هر شخص حداقل 150 تا 200 مخاطب دارد،پس مشكل اين است كه شخص بازاريابي شبكه اي را درك نكرده است،چرا كه اگر قدرت نتورك ماركتينگ را درك كرده باشد حتي اگر در محل سكونتش هم غريبه باشد به هر شيوه با افراد ارتباط برقرار مي كند.

اما نكته آنجاست كه شما اصلا بنا نيست كه در اطرافتان افراد زيادي را داشته باشيد تا بتوانيد تجارتتان را بسازيد.براي مثال فرض كنيد كه شما نمايندگي يك شركت را داريد و قصد داريد 50 نفر را استخدام كنيد.در اين شرايط شما يك آگهي در روزنامه ميزنيد و افراد با شما تماس مي گيرند.

شما الان دقيقا نمايندگي يك شركت را داريد ،پس بايد دقيقا به اين چشم به آن نگاه كنيد كه شما صاحب يك بيزينس هستيد و قرار است اين بيزينس را به بقيه معرفي كنيد كه آن ها هم شانس درآمدزايي را داشته باشند،پس بنا هست كه آن ها همكار شما بشوند.

بنابراين شما مي توانيد كار را به همه افراد پيشنهاد بدهيد و نياز نيست افرادي در نزديكي شما باشد تا بتوانيد آن ها را به بازاريابي شبكه اي دعوت كنيد.

-وقت ندارم.

در جواب اين ايراد بايد درنظر بگيريد كه شخص امكان دارد ديد تمام وقت بودن را داشته باشد.پس اين سوال را مطرح كنيد كه شما فكر مي كنيد اين كار چقدر زمان لازم داشته باشد؟

بعد از شنيدن اين موضوع، بايد مطرح كنيد كه اين كار پاره وقت است و ساعت كاري را خود شخص تعيين مي كند،پس با اين پتانسيل درآمد زايي بالا كاملا ارزش دارد تا بر روي آن زمان بگذاريد.

در گام بعدي از شخص بخواهيد تا فعاليت هاي 1هفته گذشته خود را توضيح بدهد.با اين كار شما زمان هاي تلف شده زيادي را پيدا مي كنيد كه او از آن زمان ها استفاده نمي كند.در اينجا شما بايد بگوييد كه در هفته 20 تا 30 ساعت زمان ميبرد.

تكنيكي براي پاسخ به تمامي ايرادات احتمالي :

افراد براي ورود به هر كسب و كار يا خريد يك كالا امكان دارد دلايل يا بهانه هاي مختلفي بتراشند اما نكته اصلي اينجاست كه هر شخص بايد به همان دليل وارد نتورك ماركتينگ شود.

كسي كه پول ندارد بايد بازاريابي شبكه اي كار كند تا به درآمد فوق العاده اي برسد!

كسي كه بازاريابي شبكه اي را دوست ندارد بايد بازاريابي شبكه اي كار كند چرا كه بعد از مدتي عاشق آن مي شود.

كسي كه ميداند افرادي زيادي در اطرافش ندارد دقيقا به همان دليل بايد كار كند تا روابط عمومي خود را بالا ببرد.

شخصي كه ميگويد وقت ندارم،به اين دليل است كه اكثرا تمام عمر خود را صرف شغل و تحصيلاتي كرده كه نتيجه مناسبي نداشته و مي تواند با نتورك ماركتينگ خودش را از دغدغه ها و مشغله ها رها كند.

پس يادتان باشد اگر كسي ايرادي را به كار وارد مي كند بايد به همان دليل و ايراد او را راضي كنيد كه وارد نتورك شود و در اين زمينه كار كند.

اما در آخر بايد اين موضوع را مد نظر قرار دهيد كه تمامي اين ايرادات به اين دليل است كه شما نتوانسته ايد بازاريابي شبكه اي را براي افراد توضيح دهيد و مزاياي آن را مطرح كنيد.چرا كه بهترين پاسخ را زماني مي توانيد بدهيد كه هنوز سوالي در ذهن شنونده شكل نگرفته و شما بايد به اشكال مختلف دغدغه هاي اصلي شخص رو تشخيص بديد و به آن ها پاسخ دهيد.

پس از حالا به بعد سطح باور و اعتماد به نفستان را بالا ببريد و از دلايل خودتون براي ورود به اين بيزينس با اطمينان كامل و قاطعانه صحبت كنيد.

اگر شما فكر مي كنيد كه اول بايد به موفقيت برسيد تا با انرژي باشيد و اعتماد به نفس پيدا كنيد ، يك باور كاملا غلط است.

يك فرد پر انرژي موفق ميشه ، نه اين كه يك فرد موفق پر انرژي

وقتي از خودتون شروع كنيد و شخصيتتون رو بسازيد با ۹۰% اين ايرادات رو به رو نخواهيد شد.

در سايت atamlm.ir همراه ما باشيد.

بازاريابي شبكه اي نوعي شيوه فروش است كه كه در آن توليدكنندگان كالا يا ارائه دهندگان خدمات، محصولات خود را بصورت مستقيم يا بدون واسطه بازاريابي و بفروش مي رسانند.

شايد براي شما جالب باشد كه بدانيد اين نوع فروش ابتدا از كجا آغاز شد و چه كساني آغازگر اين نوع فعاليت شدند.

در سال 1915 شخصي به نام كارل رن بورگ به عنوان عامل فروش يك كارخانه در كشور چين مشغول به كار شد.در كنار اين شغل، كارن در زمينه تغذيه و سلامتي هم مطالعه ميكرد،از اين جهت همزمان با شغل خود، بر روي اثرات رژيم و تغذيه بر روي سلامتي نيز تحقيقاتي انجام مي داد.او سپس به آمريكا بازگشت و تحقيقات خود را ادامه داد تا جايي كه در سال 1934 موفق به تاسيس شركتCalifornia Vitamins شد.

اين شركت در رابطه با فروش مكمل هاي غذايي، معدني و مولتي ويتامين فعاليت مي نمود.كارل در سال 1934 اين شركت را بهNutrilite Product تغير نام داد.

11 سال پس از آغاز فعاليت اين شركت كارل با همفكري همسايه خود يعني دكتر كاسپري و لي مي تينگر كه مدير فروش يك شركت نيز بود،يك طرح بازپرداخت چند سطحي را طراحي و به اين شركت اضافه كردند.بدين ترتيب اولين طرح فروش شبكه اي كه امروزه آن را با نام هايي نظير بازاريابي شبكه اي مي شناسيم پا به عرصه وجود گذاشت.از كارل رن بورگ به عنوان پدر فروش مستقيم يا چند سطحي نيز ياد مي كنند.

اما اين پايان كار نبود و در سال 1949 توسط نيل ماسكانت از اقوام كارل ، دو تن به عنوان بازارياب به اين شركت اضافه شدند كه بعدها به پايه گذاران بزرگترين و موفق ترين شركت بازاريابي شبكه اي در جهان تبديل شدند.

اين دو تن كسي نبودند جز ريچ دوس و جي ون اندل كه در ايالت ميشيگان هم دبيرستاني بودند.اين دو با يكديگر شريك تجاري نيز بودند و در كسب و كارهاي مختلفي مانند فست فود،خدمات چارتري هواپيما و همچنين خدمات كشتيراني با يكديگر شراكت داشتند.آن ها با همكاري يكديگر تبديل به يك تيم موفق شدند و يك روز بعد از معرفي بكارشان در نوتري لايت، موفق شدنداولين جعبه خود را به ارزش 19.5 دلار بفروشند.اما پس از آن علاقه خود را نسبت به اين كار از دست دادندو به مدت 2هفته دست از كار كشيدند. پس از آن با اصرار ماسكانت كه پشتيبان آن ها بود براي شركت در يك سمينار شركت Nutrile به شيكاگو سفر كردند.

آن ها بعد از ديدن فيلم هاي موفقيت و گوش دادن به صحبت هاي نمايندگان شركت و همچنين توزيع كنندگان موفق، دوس و اندل تصميم گرفتند كه فرصت كاري نوتري لايت را با شور و اشتياق بيشتري دنبال كنند.سپس دومين جعبه مكمل خود ا در مسير بركشت به ميتيگان فروختند و به دنبال آن به سرعت براي پيشرفت كسب و كار جديدشان اقدام كردند.

در سال 1949 يعني قبل از اينكه با شركت نوتري لايت آشنا شوند، دوس و اندل شركت Ja-Ri Corporation را كه برگرفته از اول اسمشان بود،شكل داده بودند.هدف از اين كار واردات كالاهاي چوبي از كشورهاي آمريكاي جنوبي و فروش آن به بازارهاي آمريكا بود.

بعد از اينكه آن ها به سمينار نوتري لايت رفتند، آن ها فعاليت شركت Ja-Ri يعني واردات چوب را رها كردند و شركت خود را تبديل به توزيع كننده محصولات نوتري لايت كردند.

به علاوه از سود هر محصول فروخته شده،نوتري لايت از فروش محصولاتي كه توسط توزيع كنندگان جديد انجام مي گرفت به توزيع كنندگان قبلي پورسانت پرداخت مي كرد.همان سيستمي كه امروزه به عنوان مولتي لول ماركتينگ يا نتورك ماركتينگ شناخته شده است.

در سال 1958 يعني 9 سال بعد از شروع فعاليت جدي خود، دوس و اندل يك سازمان فروش متشكل از 5000 توزيع كننده ساختند.به هر حال به دنبال نگراني مربوط به پايداري نوتري لايت و با اين فكر كه مي توانند به ديگران بياموزند كه چگونه كسب و كار خود را تاسيس كنند تصميم گرفتند كه شركت فروش مستقيم چند سطحي را بنا نهند.

در اوايل 1959 آن ها و توزيع كنندگان بالايي شان، شركت The American Way Association كه امروزه با نام اختصاري Amway معروف ترين شركت فروش مستقيم چند سطحي در دنياست، پايه گذاري كردند.

در سال ۱۹۶۰ آنها ۵۰ درصد سهام كمپاني Atco Manufacturing توليد كننده اصلي LOC را خريداري كردند، و نام آن را به Amway Manufacturing Corporation تغير دادند.در سال 1964 سه شركت Amway Sales Corporation ، Amway Services Corporation وAmway Manufacturing Corporation باهم تلفيق شده و به عنوان يك نهاد واحد با نام Amway Corporation به فعاليت خود ادامه دادند.اين شركت در سال ۱۹۷۴ كنترل شركت نوتري لايت و سرانجام مالكيت كامل آن را در سال ۱۹۹۴ خريداري كرد.

با هلدينگ بزرگ عطاكو در سايت atamlm.ir همراه ما باشيد.

در اين مقاله سعي داريم برخي از ضوابط ابلاغ شده به شركت هاي داراي مجوز بازاريابي شبكه اي در جهت حمايت از بازاريابان را، مطرح كنيم.

تا قبل از اينكه بازاريابي شبكه اي وارد كشور شود بسياري منتظر ورد اين حرفه بودند تا بتوانند در آن ها فعاليت كنند.اما همين افراد كه علاقه بسياري به نتورك ماركتينگ دارند و انتظار ورود آن را كشيدند از بسياري از قوانين آن كه درواقع به نفع خود آن هاست،مطلع نيستند.در اين مقاله برآن شديم تا برخي از اين قوانين را براي شما عزيزان مطرح كنيم.

1-پرداخت سود خرده فروشي در هنگام خريد و به صورت تخفيف.

مطابق با الزامات طرح سوددهي كه به شركت هاي بازاريابي شبكه اي ابلاغ شده است،شركت ها موظف هستند كه سود خرده فروشي از خريد بازارياب را در هنگام خريد او،بصورت درصد تخفيف پرداخت نمايند.بصورتي كه مثلا اگر بازارياب 100 هزار تومان خردي كرد و سود خرده فروشي كه شركت در پلن خود در نظرگرفته است،5% باشد ، بازارياب بايد هنگام خريد بجاي 100 هزار تومان مبلغ 95 هزار تومان را پرداخت نمايد.شركت ها به هيچ عنوان حق ندارند كه كل هزينه سفارش كالا را دريافت و سود خرده فروشي را در انتهاي ماه همراه با پورسانت مجموعه اي پرداخت كنند و اين تخفيف بايد در هنگام خريد به بازارياب تعلق بگيرد.

2-سود خرده فروشي بايست بدون هيچ شرطي واريز شود.

به منظور دريافت سود خرده فروشي در ازاي مرحله اول درصورت پلكاني سود خرده فروشي نمي بايست هيچ شرطي از جانب شركت تعيين شود.بنابراين سود خرده فروشي مي بايست به هر مبلغي از خريد پرداخت شود.

3-آموزش رايگان حق بازاريابان است.

در آيين نامه موضوع ماده 87 قانون نظام صنفي در ارتباط با فعاليت بازاريابي شبكه اي ،وظايف و تكاليف شركت ها تعريف و مشخص است.از جمله اين مقررات، برگزاري رايگان دوره آموزشي شامل فذآيند و مفاهيم بازاريابي شبكه اي، كلاس هاي آموزشي، شركت در همايش ها، استفاده از جزوات آموزشي شركت و... مي باشد كه عموما مي بايست رايگان بوده و هزينه اي را براي بازاريابان ايجاد و تحميل نكند.

لازم به ذكر است كه درصورتي كه برگزاري همايش سالانه اي توسط شركت ها داراي هزينه بوده و شركت ها قصد اطلاع رساني را در اين زمينه دارند بايد با هماهنگي و تاييد كميته نظارت صورت بگيرد.

درحالت كلي،دريافت هرگونه مبلغ براي آموزش به بازاريابان از جانب شركت و ليدرها، تخلف محسوب مي شود.

4-عدم وجود سقف درآمدي براي دريافت پورسانت.

مطابق بند 4 ماده 9، پرداخت حق كميسيون و پپاداش توسط شركت ها مي بايست براساس تعداد سطوح تعيين شده براي دريافت پورسانت، انجام بگيرد و در ضوابط هيچ گونه سقف درآمدي براي اين پورسانت درنظر گرفته نشده و مطابق با الزامات طرح سوددهي هرگونه كميسيون و پاداش محدود شده تحت عنوان سقف درآمدي (روزانه يا ماهيانه) در طرح سوددهي مي بايست حذف و لحاظ نشود.

5-تخصيص حداكثر كميسيون 40درصدي از فروش براي بازارياب.

مطابق با الزامات طرح سوددهي، شركت هاي بازاريابي شبكه اي مجاز به تخصيص بيش از 40 درصد از فروش شركت به عنوان كميسيون و پاداش نمي باشند.اما بعضا مشاهده مي گردد كه شركت ها در طرح چندسطحي خود زماني كه پورسانت بيش از اين درصد مي شود، مازاد مبلغ را پرداخت نمي كنند و يا در صندوق جداگانه (صندوق پاداش) نگه مي دارند كه مخالف روح اين ضوابط است.درواقع هدف، محدوديت اوليه در محاسبه بيش از 40 درصد مي باشد نه اينكه بعد از استحقاق، شركت با استناد به اين ضوابط حقوق استحقاقي بازاريابان را پرداخت نكرده و يا با شرايط مدنظر خود، در آينده پرداخت نمايند.

با هلدينگ بزرگ عطاكو در سايت atamlm.ir همراه ما باشيد.

افرادي كه در شركت بازاريابي شبكه اي فعاليت مي كنند بايد از محصولات خود استفاده كنند تا از كيفيت آن ها مطلع باشند.

با هلدينگ بزرگ عطاكو در سايت atamlm.ir همراه ما باشيد.

همواره سؤالات زيادي مبني بر اينكه به كداميك از شركت هاي بازاريابي شبكه اي بپيونديم، دريافت كرديم. پاسخ ما در مورد اين سؤال اين است كه شما مي بايست موارد كليدي را كه از علائم يك شركت خوب و حرفه اي مي باشد، بررسي كنيد و سپس خودتان برآورد و انتخاب نماييد.

كوين تامپسون (kevin Thompson) يكي از بهترين وكلاي ايالات متحده است كه به بررسي بازاريابي شبكه اي پرداخته است و نه مورد از عواملي كه نشان از شركت بازاريابي مناسب است را اين گونه شرح مي دهد:

محصول بي نظير رقابتي

يك شركت خوب، مي بايست با عرضه محصولات خوب و رقابتي، نيروهاي فروش( بازاريابان) خود را حمايت كند. فروش محصول در اين دوران اقتصادي و با رقباي بسيار، كار آساني نيست و اگر شركت محصول با كيفيت و با قيمت مناسب ارائه ندهد، فروش براي نيروهاي فروش بسيار سخت تر نيز مي شود كه اين امر موجب افت فروش بازارياب و شركت مي شود. بر طبق نظر toy russ، اگر محصولات مشابه با قيمتي قابل رقابت و مناسب تر قابل دسترس باشد، ورشكستگي شركت و ضرر عوامل فروش اجتناب ناپذير است.

عدم وجود فريب و اغواگري در فعاليت

معاملات محرمانه زماني صورت مي گيرد كه يك شركت انگيزه هاي واهي را وسيله اي براي تطميع توزيع كنندگان با تجربه ديگر شركت ها قرار مي دهد. اين انگيزه هاي واهي اغلب به شكل هاي مختلفي چون وعده پول، جايگاه پيشنهادي در genealogy، افزايش درآمد در طرح درآمدي و ... به ليدرها عرضه مي شود. اگر به تاريخچه شركت هايي كه در كار خود درگير بوده اند نگاهي بياندازيد، مي بينيد اين روند را طي كرده اند و به يك سود دهي بزرگ مقطعي رسيده اند اما پس از مدت بسيار كوتاهي به شدت افت كرده اند. در اين ميان چه كسي بيشترين ضرر را مي كند؟ تمام بازاريابان مياني كه با وعده فريبنده افراد بالاسري شيفت داده و از شركتي به شركت ديگر رفته اند. بنابراين اين گونه شركت ها مناسب فعاليت نيستند.

راه سود آوري

شركت هاي هوشمند وقت زيادي را صرف اين مي كنند كه راه هايي براي سود آوري زودهنگام نيروي فروش خود پيدا مي كنند. اين راه ها مي تواند ايجاد يك پلن درآمد زايي مناسب يا آموزش صحيح يا .. باشد.

زماني كه نيروي فروش و توزيع كنندگان به سود مد نظر دست يابند، كمتر تمايل به ترك شركت و يا شكايت به مراجع و قانون گذاران دارند و شركت نيز وقت كمتري را صرف حل و فصل اين موارد مي كند. در واقع سود آوري به معني اين است كه فرد بيش از هزينه آورده خود درآمد كسب كند.

راهبري با تجربه

در اين صنعت، براي موفقيت به بيش از يك ايده نياز است. نياز به عملي شدن ايده ها داريم و عملي شدن نياز به دانش عميق دارد. دانش عميق به درك گسترده اي از نكات دقيق و جزئي اشاره دارد كه در اين صنعت تنها از طريق سالها تجربه به دست مي آيد. بنابراين ليدر هاي با تجربه و آگاه مي دانند كه چگونه از سردرگمي نجات پيدا كنيد و به سمت صرفه جويي در منابع و همچنين سود آوري روي آوريد. آنها شما را به راه موفق هدايت و تشويق مي كنند و به شما آموزش مي دهند كه چگونه در وقت لزوم پيگير مطالبات خود از شركت باشيد.

با هلدينگ بزرگ عطاكو در سايت atamlm.ir همراه ما باشيد.

يكي از مشكلاتي كه بازاريابان شبكه اي اين روزها با آن مواجه هستند به فروش نرفتن محصولات آن هاست.اين مشكل براي بسياري از بازاريابان اتفاق مي افتد اما با كسب تجربه و دانستن مواردي كه در ادامه بيان مي كنيم،اين مشكل كمتر مي شود.

عواملي متفاوتي در بروز اين مشكل دخيل هستند از جمله آن ها مي توان به حجم خريد غير معقول در يك دوره زماني، كيفيت پايين محصولات،قيمت بالاي محصولات، نبود بازار خريد براي محصولات، نداشتن مهارت فروشندگي،عدم آشنايي با نياز مشتريان و بسياري از مسائل ديگر اشاره كرد.

شما حتما در مقاله هاي متعددي مطالبي راجب هركدام از موارد مطرح شده و روش حل آن ها خوانده ايد اما كمتر به بررسي نياز هاي مشتريان و مهارت هاي فروش بازاريابان پرداخته شده است.يادگيري برخي از تكنيك ها با توجه به اينكه خرده فروشي از اصلي ترين وظايف بازاريابان است،براي انجام موثر آن ضروري بنظر مي رسد. يكي از اين تكنيك ها شيوه صحيح برقراري ارتباط با مشتري است.در برقراري ارتباط با مشتري 4 گام اصلي وجود دارد كه بايد به آن ها توجه كرد:

1-شناخت محصول

آشنايي با محصولاتي كه به مشتري ارائه مي دهيد گام بسيار مهمي در زمينه فروش است.در اين گام مي توانيد با كاركرد محصولات آشنا شويد و اطلاعات كافي راجب محصولات داشته باشيد تا در هنگام برخورد با مشتري بتوانيد اطلاعات درست و جامعي به مشتري بدهيد.بهتر است شما خودتان مصرف كننده محصولاتتان باشيد چرا كه اين موضوع سبب اعتماد مشتري و وفاداري بيشتر به آن محصول مي شود.

2-جمع آوري اطلاعات مرتبط و مناسب در مورد نيازها و علايق مشتري

اين اطلاعات به شما كمك مي كند تا بتوانيد محصولي مناسب مشتري و باكيفيت به او ارائه دهيد.بطور مثال اطلاعاتي راجب وضعيت تاهل، تعداد فرزندان، تاريخ تولد، علايق خاص آن ها و تفريحاتي كه به آن ها علاقه دارند.

3-ايجا رابطه 2طرفه

رابطه اي كه شما با مشتريانتان برقرار مي كنيد يك رابطه 2طرفه است.محصولي را در اختيار او قرار دهيد كه مناسب با نياز و بودجه او باشد.اگر اين كار را انجام دهيد رضايت مشتري جلب مي شود و درواقع اين يك رابطه برد برد است.رابطه اي كه با مشتري برقرار مي كنيد يك رابطه دو طرفه است، پس بايد هر دو شما از آن راضي باشيد.اين رضايت منجر به كسب درآمد و رضايت شما خواهد شد.مشتريان شما تنها كساني هستند كه به موفقيت طرح خرده فروشي شما كمك خواهند كرد، پس برنامه ريزي فروش تان را متناسب با نياز آن ها بريزيد.شما يك تامين كننده هستيد.

4-برنامه ريزي براي فروش

شما به عنوان يك بازارياب بايد بدانيد كه در چه دوره اي چه محصولاتي مصرف كننده بيشتري دارند و از طول عمر آن ها هم مطلع باشيد.بطور مثال طول عمر محصولات آرايشي در حالت ميانگين 3 ماه است و يا براي مثال مواد غذايي 1 ماهه هستند.بايد تنوع در عرضه محصولاتتان داشته باشيد و در زمان هاي متفاوت محصولات متفاوتي را ارائه دهيد تا بتوانيد مشتريانتان را براي دوره طولاني حفظ كنيد.برخي از محصولات هستند كه در طول زمان ايجاد خستگي و دلزدگي مي كنند و نياز است كه محصولات ديگري جايگزين آن ها شوند.هم چنين برخي مواقع نياز به ارائه مشوق هاي ويژه براي ايجاد احساس ضرورت در ذهن مشتريانتان داريد.

اين اصل به دو نكته اشاره مي كند:

الف-انعطاف پذيري در محصولاتي كه عرضه مي كنيد.

ب-سفارشي كردن محصولات با توجه به نياز مشتري.

رعايت نكات مطرح شده با ايجاد مشتريان وفادار براي شما، شما را به درآمد مناسب مي رساند.

با هلدينگ بزرگ عطاكو در سايت atamlm.ir همراه ما باشيد.